Blog

Die Frage nach der Integration, die sich hier stellt, ist relativ simple.

Die Regierung, die Unternehmen, die Landkreise und die Kommunen müssen zusammen an einem Strang ziehen. Jedes Bundesland kocht seine eigene Suppe. Jede Partei posaunt andere Sprüche bzgl. Integration heraus, um Stimmen für die nächste Wahl zu sammeln, auf dem Rücken der ganzen Bevölkerung in Deutschland, nicht nur auf dem Rücken der Migranten allein.

Wenn die Integration der Migranten und ausländischen Fachkräfte in den Unternehmen nicht richtig läuft, wer wird wohl am Ende das Nachsehen haben und die Zeche zahlen?

Der Bürger in Deutschland und der Mitarbeiter im Unternehmen.

KEINE Veränderung ist auch Stillstand.

"Was der Bauer nicht kennt..." - Mentalität passt nicht mehr zu der heutigen Welt.

Früher stand die Marke "Made in Germany" für Weltmarke. Die Züge fuhren auch so pünktlich, dass man eher seine Uhr danach stellen konnte. Aber HEUTE?

"Made in Germany" ist nicht schlechter geworden, aber die anderen sind besser geworden und haben "Made in Germany" längst überholt.

Viele Unternehmen schreien schon seit Jahren nach geeigneten Fachkräften in Deutschland. Aber gerade solche Unternehmen bewegen sich kaum oder gar nicht, um mehr in diesem Bereich zu tun und auch zu investieren. Und wenn andere es für sie tun, wie z.B die Arbeitsagentur Fachkräfte aus dem Ausland rekrutiert, dann investieren die Unternehmen zu wenig Geld in ihre Integration und in die Einbindung ans Unternehmen. Die Fachkräfte fühlen sich allein gelassen und verlassen das Unternehmen nach kurzer Zeit wieder. Und schon wieder beginnt erneut der Schrei nach geeigneten Fachkräften.

"Täglich grüßt das Murmeltier"

Zufallsmensch?

Der große französische Aufklärungsphilosoph Montesquieu (1689-1755) sagte seinerseits:

"Von Natur aus bin ich Mensch, durch Zufall Franzose"

Er drückt seine universalistische Sichtweise aus, dass die Zugehörigkeit zur Menschheit grundlegend ist, die nationale Herkunft dagegen ein Zufall.

Vor ca 300 Jahren hat es jemand richtig erkannt. Heute scheinbar nicht bei allen angekommen zu sein.

Kommunales Integrationsmanagement

Integrationskonzept präsentiert von der Bertelsmann Stiftung,

KGST und R. Bosch Stiftung

YouTube Präsentation Erklärvideo

Integrationsmanagement durch Migranten?

Sherlock Holmes sagte immer: " Willst du Verbrecher fangen, musst du denken wie ein Verbrecher".

So ähnlich ist es mit der Integration.

Eine erfolgreiche Integration kann und muss in der Mehrzahl von Migranten selbst durchgeführt werden, die selbst eine jahrelange und erfolgreiche Integration in Deutschland durchlebt haben.

In Deutschland machen sich viele die Mühe die Integration voranzubringen, aber im Prinzip haben sie selbst nie die Integration durchlebt und kennen die Integration NUR aus der Theorie und aus Büchern.

Es gibt Leute in Deutschland, die einen Migranten mit schlechten Deutsch-Kenntnissen immer lauter ansprechen, nur weil er kein Deutsch kann. Sie denken, wenn sie lauter reden, versteht der Migrant plötzlich mehr Deutsch :-).

Anders ist es NUR eine Show für die Galerie, um Populismus zu machen und nach "außen" zeigen, dass man etwas für die Integration "unternimmt".

Eine zweitklassige Integration ist reine Geld- und Zeitverschwendung.